为了加强硕士研究生指导教师队伍建设和管理，进一步做好我院研究生培养工作，保证研究生的培养质量，根据《武汉纺织大学硕士研究生导师管理及考核办法（暂行）》要求，结合我院实际，特制定2022年度新增硕士研究生导师资格认定条件。

一、导师的职责和权利

1.在研究生处的统一组织下，参与研究生入学考试命题、评卷、复试、录取等工作。

2.参与制定本学科（专业）研究生培养方案，指导研究生制订个人培养计划并督促其实施。

3.承担研究生课程教学或学术专题讲座，拓宽研究生学术视野；探索科学的教学方法，不断提高教学质量。

4.指导研究生进行科学研究，辅导研究生阅读本学科（专业）研究领域国内外文献资料，积极为研究生参加学术会议、发表科研成果创造条件。

5.对研究生的中期考核做出鉴定，严格按照学校有关规定提出对研究生的选课、重修、劝退等意见。

6.全面负责研究生学位论文工作，指导研究生毕业调查、学位论文选题、开题报告撰写、学位论文写作等，对研究生学位论文质量承担指导责任。

7.做到既教学又育人，重视对研究生的思想政治、道德品质、学识学风的教育，引导研究生全面发展；因材施教，注重启迪研究生的创新思维，引导研究生生产出高水平的科研成果，积极培养优秀人才。

8.协助有关部门做好研究生的日常管理、评优评先及就业指导工作。

9.关心学科（专业）点的建设，为所在学科（专业）点的发展作出积极贡献。

10.悉心开展学位与研究生教育的研究工作，不断提高研究生的培养质量。认真学习并自觉遵守国家和学校有关研究生教育管理方面的规定，教育研究生切实遵照执行。

二、认定基本条件

1.热爱研究生教育事业，遵循国家有关研究生教育的政策法规，教书育人，为人师表，具有高尚的科学道德和严谨的治学态度，无师德师风“一票否决”情况。

2.有本学科副教授、副研究员或高级工程师及其以上职称，或具有博士学位的教师。年龄一般在57周岁以下，1965年以后出生者一般应有硕士学位。

3.有较丰富的教学经验，近三年独立讲授过2门及以上本科生主干课程，至少能讲授1门所申请专业的硕士学位课程。

4.有明确的研究方向，较高的学术水平和研究生指导能力，近三年以第一作者或通讯作者身份发表1篇及以上与申请专业有关的D类或以上类别学术论文（论文类别以学校最新学术论文分类办法为准），或有正式出版的专著、教材（前2位），或承担有项目经费的科研项目，或有省部级以上的科研获奖或鉴定成果（前3位），或取得专利授权（前2位）。如若不满足以上条件，则需承担的在研科研项目近三年年均进账经费工学不少于4万元，其他学科门类不少于3.3万元。

5.能指导研究生检索、阅读专业外文书籍等文献资料。

三、出现下列情形之一的，不得接受审核申请

1.因重大教学、科研或者其他工作事故受处分未结束的；

2.近三年未开展研究生教育教学研究的；

3.学术道德、师德等方面存在严重问题的；

4.非学校聘任的重要学术岗位且年龄达到57周岁的；

5.指导学生的学位论文毕业答辩和上级抽检等环节中不通过，存在学术不端行为检测的。

服装学院

                   2022年9月29日

附件：

1. 2022 年度新增导师基本情况一览表

2. 2022 年度新增导师资格认定汇总表